有聪明的人，立即上前跟小团子们示好。

    把宝宝们的妈妈好一通夸赞。

    小团子听到人家夸妈妈，他们高兴极了。

    大气的从自己的小挎包里拿出小动物饼干请她吃。

    最后，还拍拍她的肩膀鼓励她，若是想成为厉害的歌手，可以跟妈妈学习。

    小团子们虽然说不了长句子。

    但是精简的表达完成不成问题。

    小枣儿也是第一次发现，小团子们居然这么护短。

    见他们把一众女兵哄得一愣一愣的。

    旁边的男兵们戏说，这几个小子长大后，肯定很会忽悠女孩子。

    小枣儿在一旁只想捂脸。

    几个男文艺兵也觉得几个小家伙挺有意思的。

    上前跟他们握手。

    小团子们跟人握手后，还会郑重的给人行一个军礼。

    又逗得众人一阵大笑。

    汪组长过来，本想让大家集合的。

    见到三个长得一模一样，穿着也一模一样，奶奶乎乎的可爱小团子们。

    也忘记了吹集合哨。

    正想上前结交一下这几个小朋友。

    还不待他开口，小朋友们就跟大家挥手告别。

    说是要回去找太爷爷，怕太爷爷找不到他们会着急。

    小枣儿挥手道：“赶紧回去，没事别乱跑。”

    就这样，小团子们去后台看妈妈的这一会功夫。

    一人就赚了一大包的糖果零食回来。

    后边赶来的三位老人家，把刚才小团子跟众人互动的情形看在眼里。

    这会，三个老人家都乐得合不拢嘴。

    小家伙们挺有出色的，被众人围观也不怯场。

    还能把几个女兵给唬住。

    他们回去的这一路上，众官兵们看到小团子们。

    都会不自觉的上前逗逗他们。

    小家伙们也会跟大家互动聊天问候。

    听到有人问他爸爸是谁？

    三兄弟会告诉人家，他爸有很多名字。叫贺骁，骁儿、也叫贺团长。

    他们的童言童语把众人都逗乐了。

    其实，家里人从来没有告诉小团子们，他们的爸爸妈妈叫什么名字？

    都是小团子们自己根据家里人对贺骁的称呼，总结出来的结果 。

    家里人以为他们还小，告诉他们这些，他们也记不住。

    没想到，这几个家伙居然还能自己分析出来。

    真是出乎老爷子的意料。

    晚上，贺骁跟小枣儿回家后，老爷子把这事跟他们两口子一说。

    他们自己也乐得哈哈大笑！

    这也提醒了两口子，对于孩子们的常识教育也该重视起来了。

    小枣儿回归军营后，又开始了忙碌的生活。

    而且，她这次从音乐学院毕业归来，军衔也晋升了。

    加上之前为军区筹备粮食，以及利用技术帮组织上从国外换粮回来。

    还有她在京市帮组织开的几间工厂，积攒的所有军功一起奖励。

    这下子连升了几级，直接升到了少校。

    今天，王文顺团长请小枣儿来到了办公室里。

    除了给她授勋升职外，还任命她为表演组，第16组的组长。

    今年，文工团里招了一批新兵，为团里注入了一批新鲜血液。

    经过三个月的培训学习，王团长打算把这16个新兵全部编入小枣儿这个组里。

    以后，他们的日常训练和演出，全部由小枣儿来安排。

    自从当上小组长后，小枣儿似乎比以前更清闲了。

    她现在不用去上课学习，手下的这些新兵也是刚经过了几个月的学习。

    这段时间，小枣儿让他们自由练习。

    有不懂又想学的哪些内容，可以直接找自己。

    这些人不找她，她也不会上赶着去给人指导 。

    这个行业其实也很残酷。

    不是进入了文工团就可以一直干下去。

    初入军营的文艺兵都是两年义务兵。

    这两年内，若是成绩不够优秀，升到士官级别，就只能选择退役了。

    所以，小枣儿对于他们没有硬性要求。

    只简单的跟他们分析的利弊。

    至于是选择躺平摆烂，还是想为未来拼搏一把。便凭个人意愿 。

    但小枣儿每周会给他们布置任务。

    比如：舞蹈类的，每周至少要学习两曲新舞蹈。

    声乐类，针对每个人的声音特质，自己选择几首适合自己的歌曲，进行练习。

    她会定期抽查他们的练习进度。

    有想要往表演方面发展的，她也可以利用自己的人脉，给他们去话剧组学习的机会。

    至于能不能加入话剧组参演， 就得看他们个人的能力了。

    她每周会选出一个优秀者进行奖励。

    根据他们擅长的类型，给他们争取一次机会。

    比如，声乐方面优秀的人，可以给他们争取一首新歌首唱的机会。

    舞蹈方面优秀的人，可以争取下一次演出时，让他们成为C位。

    表演方面优秀的，可以帮他们争取一个进话剧组的机会。

    以她目前在文工团里的关系网。

    给大家争取一次露脸的机会还是很容易的。

    她带人的方式简单粗暴，就是以利诱人！

    机会摆在前面，你想得到，就自己去努力。

    她不会拿着鞭子在后面催人成长。

    也不会成天盯着他们训练。

    大家爱练不练！

    出成绩的日子显真章。

    自从小枣儿回来后，创作组的钱进组长一直跟小枣儿来往密切。

    他经常来找小枣儿，问她有没有创作新作品。

    有时，还会给一些思路和想法，请小枣儿帮忙谱一首曲子，或是填词。

    倘若词曲都有，那就更好了！

    小枣儿以前对钱进组长一副爱搭不理的模样。

    现在，她成为组长了，以后想为组员们争取新歌肯定少不得跟钱组长找交道。

    所以，她最近对钱组长的态度稍好一些。

    但也没到热情的地步。

    只跟钱组长承诺，一个月给他一首新歌。

    偶尔遇上他那边有要得急的曲子。

    她也会给他交上一份。

    当然，她教上去的曲子，如果她自己不唱，那演唱者也只能由她来选。

    除非组织上指定特意为某一个人谱的新歌，才不接受她授权。

    但这样的情况，会提前跟她说明 。

    演出组的其他组长见小枣儿每天来得最晚，走得最早，对她羡慕不已！

    同时，也在心里暗骂她没有上进心。

    不把新人的前途放在心上。

    都在心里暗暗打着小算盘。

    团里在没有演出任务的情况下，每个月会组织一次文艺考核。

    其他十五个组长，都想看小枣儿的16组这次考核拿倒数第一。

    小枣儿岂会看不透这些人心里的想法？

    良性竞争她可以接受，但大家想看她的笑话，那可能就要让大家失望了。

    hai